A propos - Rowley Consulting
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A propos

Nos métiers

Rowley Consulting propose des études qualitatives, de la formation sur-mesure, et de l’accompagnement des équipes.

Nous travaillons en direct avec des entreprises, ou en partenariat avec d’autres instituts ou cabinets, comme Reor, Actioneum, Devop, Opinionway, CSA/Havas, Krealinks…

CONSEIL

✔ Animation de séminaires et de team building

✔ Questionnaire 360°

✔ Bilan de compétences

✔ Profil DISC

✔ Co-développement

✔Analyse des pratiques

ÉTUDES QUALI

✔ Étude consommateurs

✔ Exploration des publics

✔ Stratégie de marque

✔ Test d’offre

✔ Pré-test ou post-test publicitaire

✔ Étude de satisfaction interne

FORMATIONS

✔ Compétences managériales

✔ Accompagnement au changement

✔ Digitalisation et changement

✔ Cohésion d’équipe

✔ Gestion de conflits

✔ Communication efficace

✔ Leadership féminin

Le mot de la fondatrice

guillements-gauche

J’interviens sur les problématiques stratégiques d’entreprise,

en accompagnant dirigeants et responsables RH

à repenser les transformations du travail et les dynamiques nouvelles qui s’y jouent. 

Les questions de mobilité, d’environnement professionnel, de genre,

m’intéressent particulièrement car elles permettent de redéfinir

les enjeux entre plaisir et souffrance au travail,

invitant chacun – dirigeant, manager, collaborateur –

à questionner sa place et, souvent, à se repositionner.guillemets-droites

Davina Rowley, fondatrice de Rowley Consulting

Après 15 années d’une expérience professionnelle variée – comme consultante salariée, comme enseignante, comme formatrice professionnelle free-lance –  j’ai fondé Rowley Consulting sur des valeurs d’engagement, de pédagogie et d’innovation.

Sociologue de formation, trilingue français – anglais – allemand, j’ai travaillé dans différentes entreprises parisiennes, et notamment chez Nathan, Think-Out et Ipsos.

En parallèle, j’ai toujours gardé un pied à l’université : comme enseignante d’une part, puisque j’ai été longtemps chargée de cours de sociologie à Paris-Descartes, en anglais et en français ; mais aussi comme étudiante d’autre part, puisque j’ai suivi des cours en psychologie du travail au CNAM, avant d’entreprendre un cursus à Lyon II en psychologie en 2018.

En fondant mon agence, Rowley Consulting, j’ai souhaité articuler mes différentes compétences autour d’un socle commun qui peut se résumer en une formule clé : de l’analyse à l’action.

Hypokhâgne et khâgnes au lycée Henri IV à Paris (1995-1998).

Diplôme de Sciences Po Paris, section Communication et Ressources Humaines (2001).

Master de Gender & Women’s Studies, Trinity College, Irlande (2002).

DEA de sociologie des sociétés contemporaines à Paris-Descartes (2003).

Formation en psychologie du travail au CNAM (2014-2016).

Formation en psychologie par la Pratique Professionnelle à Lyon II (en cours).

Notre valeur ajoutée